Belonio lohnt sich immer!
Mehr bekommen, weniger zahlen – unsere Nutzungsgebühren betragen nur einen Bruchteil der entstandenen Lohnkostenersparnis. Aber überzeugen Sie sich selbst!
Flex
Sie möchten nur ausgewählte Benefits nutzen wie z.B. den Sachbezug mit digitalen Gutscheinen?
2,49 €
monatliche Abrechnung der tatsächlich ausgezahlten Benefits – Preis pro Ausschüttung / Zufluss je Mitarbeiter
1-12 Benefits
Starter
Das Starter Paket ist für Sie optimal, wenn Sie sich für Standardbenefits rund um den Sachbezug interessieren.
3,25 €
pro MitarbeiterIn
bei jährlicher Zahlungsweise von 39,- €
(3,90 € bei monatlicher Zahlungsweise)
3 Benefits inklusive
Pro
Unser Pro Paket passt, wenn Sie die beliebtesten Benefits auf dem Markt in einer Plattform nutzen möchten.
8,25 €
pro MitarbeiterIn
bei jährlicher Zahlungsweise von 99,- €
(9,90 € bei monatlicher Zahlungsweise)
4 Benefits inklusive
Hero
Das All-Inklusiv-Paket, wenn Sie gern flexibel auf die zwölf attraktivsten Benefits zugreifen wollen
10,75 €
pro MitarbeiterIn
bei jährlicher Zahlungsweise von 129,- €
(12,90 € bei monatlicher Zahlungsweise)
12 Benefits inklusive
- Wie BenefitPro, zuzüglich
- Altersvorsorge [JobPension]
- Dienstrad [JobBike]
- Internetkostenzuschuss [JobInternet]
- Betreuungskosten [JobKidsCare]
- Telefonkosten [JobHandy]
- Fahrtkosten [JobWay]
- Bonuszahlungen §37b [JobBonus]
- Werbeflächenzuschuss [JobAdvert]
- Alle angegebenen Preise sind Nettopreise für Unternehmen mit bis zu zehn MitarbeiterInnen
- Je MitarbeiterIn wird eine Einrichtungsgebühr inklusive gebrandeter Mitarbeiter-App in Höhe von 4,90 € erhoben (entfällt bei jährlicher Zahlungsweise)
- Individuelle Anpassungen möglich, kostenpflichtige Extramodule werden separat berechnet
Mehr als 10 Beschäftigte oder individuelle Wünsche? Dann lassen Sie sich jetzt Ihr persönliches Angebot erstellen!
Das ist in unserer Plattform von Haus aus mit drin!
Viele unserer Bausteine werden steuerlich gefördert. Sie und Ihre Beschäftigten sparen mit Belonio also ganz nebenbei noch Steuern bzw. Lohnnebenkosten.
Aber das ist längst nicht alles: Mit Belonio sorgen Sie dafür, dass sich Ihre Mitarbeiter stärker mit Ihrem Unternehmen verbunden fühlen. So verhindern Sie Personalverluste und sparen beim Recruiting und Onboarding neuer Mitarbeiter.
Mit der Belonio Benefit-Plattform haben Sie Zugriff auf bis zu sechs Auszahlungsvarianten je Benefit – vom digitalen Gutschein bis zur Prepaidkarte. Durch die Integration von über 200 beliebten Benefitlösungen und Partnern steht Ihnen in zwölf Benefits das größte Akzeptanzstellen-Netzwerk der Branche zur Verfügung. Belonio ist dabei einfach, sicher und attraktiv zugleich.
Überzeugen Sie sich selbst!
einfach
- Cockpit zur zentralen Verwaltung aller Mitarbeiterbenefits
- Kein laufender Aufwand durch konfigurierbare Automatismen
- Importfunktion, um Verwaltungsaufwand zu minimieren
- Ein Report für die Lohnbuchhaltung mit kompatiblen Daten zu Systemen wie z. B. DATEV, SAP, Sage, Paisy, Loga und Anderen
sicher
- Einhaltung aller steuerrechtlichen Freigrenzen und Freibeträge durch smarte Sicherheitsfeatures und Eingabehilfen
- Steuerrechtliche Bewertung aller integrierten Produkte und jederzeitige Wechselmöglichkeit in andere Benefits oder Produkte
- Tausendfach erprobte Benefitlösungen ergänzt mit sicheren und durch Finanzämter bestätigte Eigenentwicklungen
- Musterdokumente für Anrufungsauskünfte und Aufzeichnungserleichterungen
attraktiv
- Persönliche App für jeden Mitarbeiter inkl. Branding durch Unternehmenslogo
- Total Benefit Statement inkl. Benefit-Historie und Anzeige von unternehmensweiten nicht monetären Benefits [JobGoodies]
- Benefit-Cafeteria für verschiedene Bausteine
- Direkte Einlösungsmöglichkeit durch Bar- oder QR-Codes
Häufig gestellte Fragen
Was ist der Unterschied zwischen Flex & Flat Paketen?
Benefitflex ist unsere Lösung für alle Unternehmen, die Benefits ausprobieren oder Stück für Stück einführen möchten. Abgerechnet wird in diesem Tarif nach Verbrauch bzw. Nutzung unserer Plattform.
Die Benefitflat-Tarife Starter, Pro und Hero sind für die, die schon wissen, was Sie wollen und vorhaben. Wir haben die beliebtesten Kombinationen zu Paketen geschnürt. Sie zahlen je angemeldetem Mitarbeiter und entscheiden, welche Benefits und in welcher Höhe Sie ausschütten.
Auf welche Benefit-Produkte kann ich zugreifen?
Benefitflex ist unsere Lösung für alle Unternehmen, die Benefits ausprobieren oder Stück für Stück einführen möchten. Abgerechnet wird in diesem Tarif nach Verbrauch bzw. Nutzung unserer Plattform.
Die Benefitflat-Tarife Starter, Pro und Hero sind für die, die schon wissen, was Sie wollen und vorhaben. Wir haben die beliebtesten Kombinationen zu Paketen geschnürt. Sie zahlen je angemeldetem Mitarbeiter und entscheiden, welche Benefits und in welcher Höhe Sie ausschütten.
Wie lange ist die Vertragslaufzeit und wie lange sind die Kündigungsfristen?
Die Vertragslaufzeit im Flextarif beträgt mind. 1 Monat und kann jederzeit zum Monatsende gekündigt werden.
Die Vertragslaufzeit in den Flattarifen beträgt 12 Monate und kann mit einer Kündigungsfrist von 3 Monaten zum Ende des Vertrages gekündigt werden.
Ich möchte mit Benefits starten. Welche Variante ist für mein Unternehmen sinnvoll?
Sie wollen mit einem bestimmten Benefit starten? Dann nutzen Sie unseren Flextarif.
Machen Sie es wie die meisten unserer Kunden, die erfolgreich Benefits eingeführt haben? Dann ist unsere Empfehlung zum Einstieg einer der Flattarife BenefitStarter, BenefitPro oder BenefitHero.
Schon entschieden? Los geht’s!
Wann kann ich starten? Wie lange dauert das Onboarding?
Innerhalb eines Werktages nach Registrierung bzw. nach Annahme des Angebotes erhalten Sie Zugriff auf ihr persönliches Cockpit. Letztlich können Sie binnen 24 Stunden starten und die ersten Benefits verteilen.
Belonio rechnet sich immer!
Es bleiben Fragen offen? Lassen Sie sich bei einem persönlichen Gespräch und einer Demovorführung überzeugen.
powered by Borlabs Cookie